7月19日，宝光股份举行“高层次人才+重大创新团队”双翼齐振工作启动会暨签约仪式，中国西电集团首席科学家元复兴，西安交通大学博士、教授、博士生导师刘志远，西高院原副总工程师颜莉萍，西安交通大学博士、副教授、博士生导师马慧4名特聘专家出席会议。宝光股份党委书记、董事长谢洪涛出席会议并讲话，会议由宝光股份党委副书记、总经理刘壮主持。
刘壮在致辞时指出，高层次科技人才对于推动科技创新、加快技术革命突破，发展新质生产力，促进经济社会发展有着至关重要的作用。本次活动的目的是企业以重大项目为依托，着力建设一支具有突出创新能力、技术科研攻关能力的技术人才队伍，加快提升人才资源竞争优势。宝光股份将积极响应人才强企战略，制定人才培养中长期规划，培养更多高层次复合型人才，构建战略人才资源成长梯队。
谢洪涛介绍了近年来宝光股份在科技创新方面取得的成效，对外部专家参与宝光科技创新团队表示感谢。他指出，一是广大技术人员要以本次签订师徒协议为契机，多请教，多学习。以关键共性技术、前沿引领技术、现代工程技术、颠覆性技术创新为突破口，在关键领域、“卡脖子”的地方下大功夫，把创新主动权、发展主动权牢牢掌握在自己手中。二是加强基础材料、基础工艺深入研究，突出前瞻性、战略性需求导向，为创新发展提供基础理论支撑和技术源头供给。三是不断创新改革科技组织和人才培养模式，激励更多专家学者、领军人才、青年才俊和创新团队勇立潮头、锐意进取，以实干创造新业绩，积极抢占科技竞争和未来发展制高点，共同为国家电力行业建设做出积极贡献。
宝光股份纪委书记姚书勤，副总经理袁军为分别宣读了高层次科技创新人才和重大创新团队名单。谢洪涛为元复兴、刘志远、颜莉萍、马慧4名外部专家颁发了聘书，组织签订了内外部师带徒协议。向高层次科技创新人才颁发了聘书，并与重大创新团队负责人签订了定向支持承诺书，首批选取了变压器有载分接开关真空灭弧室研发、252kV单断口真空灭弧室研发、高电压真空灭弧室研发、高可靠弹性元件研究四个项目做为重大创新项目进行专项激励，与项目带头人签订了激励任务书。外部专家的加入不仅为企业提供了强有力的智力支持，更能通过指导和交流激发企业内在技术研发创新动力，这为高层次科技创新人才培养和重大创新团队后期工作开展提供了方向引领和坚实技术支持保障。
签约仪式后，宝光股份青年创新人才代表进行发言，倡议全体技术人员要在公司党委的领导下，树立创新理念，丰富知识储备，以时不我待的豪情与坚韧不拔的毅力，持续提升公司技术创新能力、提高行业影响力，开更多的智慧花，结更硕的智慧果。
会上，宝光股份人力资源处负责人从政策实施背景、申报选拔规则、相关支持举措等三个方面对高层次科技创新人才和重大创新团队定向支持政策进行了宣贯与解读。
会后，元复兴、刘志远两位专家分别分享了《“双碳”目标下高压开关设备发展与实践》和《电力真空开关技术百年》为题的学术报告，为大家展示了电力真空行业发展历程、最新研究成果以及未来发展趋势。
此次启动会的成功举行，是宝光股份深入实施人才强企战略、加快创新驱动发展的重要举措。宝光股份技术团队将以本次会议为契机，守正创新、勇攀科技高峰，创造出更加辉煌的业绩，为实现企业高质量发展、推动输配电产业的进步和发展贡献智慧和力量。
宝光股份领导班子成员、各部门负责人、专业技术人员参加了本次会议。
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